Foretak
Våre utvalgte partnere innen finansierings- og forsikringsløsninger
Opplæringskontoret for Mat- og Servicefag i Trøndelag er oppført på adressen «Sluppenvegen 12e, 7037
Trondheim» og ble registrert 29.10.1997 som et FLI.
Det er ikke registrert et nettsted for selskapet.
Selskapets er registrert i bransjen Andre tjenester tilknyttet undervisning (85609)
Selskapets driftscore er beregnet til 48 poeng.[100 - best poeng, 0 - dårligst.]
Siste innlevert regnskap i 2017 viser en omsetning på NOK 6 942 000, et driftsresultat på NOK 107 000 og hvor egenkapital var positiv med NOK 4 181 000.
Styret består av 4 menn og 3 kvinner og med en gjennomsnittlig alder på 52 år. Styrets høyeste personlige styrescore er 44 poeng, laveste personlige styrescore er 0 poeng og gjennomsnittlig styrescore er 6,29 poeng.
Juridisk aktivitet
Finansieringsanalyse
| Varelager | Kundefordring | Leverandørkreditt | Belåning aktiva | Leasing |
|---|---|---|---|---|
| 0 | 285 288 | 196 192 | 529 500 | 0 |
Dette selskapet kan forbedre sin egen finansieringsevne med opptil:
705 240 NOK
Kassekreditt fra Aprila Bank
Få tilbud på 1 minutt
Regnskap
| År | 2017 |
|---|---|
| Driftsinntekter | 6.942 |
| Driftsresultat | 107 |
| Ordinært resultat | 123 |
| Sum egenkapital | 4.181 |
| Kassebeholdning | 3.397 |
| Resultatgrad | 1,54 % |
| Egenkapitalandel | 93,80 % |
Alle tall i tusen
Bankscore systemet inneholder faktorer og nøkkeltall som er viktige for bankene når man vurderer lån og kreditter til typiske små og mellomstore bedrifter.
Analysen kan brukes til å få en rask, matematisk og objektiv analyse av selskapets bankstatus. For store selskaper er modellen ikke tilstrekkelig omfattende. Uansett vil banken gjøre sin egen subjektive vurdering av virksomheten.
Kapitalkilder
Inkassoanalyse
Likviditetseffekt ved reduksjon av kundefordringer
| -1 DAG | -5 DAGER | -10 DAGER | -15 DAGER |
|---|---|---|---|
| 19,02 | 95,10 | 190,19 | 285,29 |
| Din forventede egeninkassoinntekt | 360 | ||
Kredittinformasjon
Juridiske roller
Lønn til daglig leder er: 561.000 Ved flere daglig ledere eller endring av daglig leder i inneværende regnskapsår kan publisert lønn være ukorrekt.
Styrescore modellen vurderer din personlige styreverdi (0-100p) i norske selskap.
Tunge og ansvarsfulle styreverv i store virksomheter gir høy styrescore. Mindre
virksomheter med begrenset juridisk og økonomisk ansvar gir lav styrescore.
Lederstabilitet
Mange endringer over kort tid trenger ikke bare være negativt – det kan også indikere høy aktivitet og dynamikk.
Compliance
